Conversatorio
Hablemos de Bienestar, ¡en serio!
Un enfoque realista y medible del bienestar como motor de resultados
Claves del conversatorio
El ausentismo no solo afecta a RR.HH., sino que genera pérdidas económicas y refleja problemas más profundos en la organización.
Para que el bienestar funcione como palanca de transformación, el liderazgo debe estar comprometido y respaldarlo desde la cúspide.
Los KPI y la medición son esenciales; lo que no se mide, es difícil de gestionar y mejorar.
Quienes nos acompañan
Janet Awad Pérez
Directora en diversas empresas y ONGs, reconocida entre las “100 Mujeres Líderes” por El Mercurio y Mujeres Empresarias, y ganadora del “CEO Leadership Awards” de ONU Mujeres por su impulso a la equidad de género en la región.
Catalina Rivera
Gerenta de Personas Clínica Dávila. Executive Management Program de la Universidad de Columbia. Ha sido Directora de Talento y Recursos Humanos en Estados Unidos, México y Sudamérica.
Bienestar, datos y factor humano: la combinación que está transformando las organizaciones. Prepárate para explorar cómo liderar este cambio.
